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Submitted Conference Content

Full name

Hugues Bellerive

Job Consulting
email hugues [dot] bellerive [dot] pro [at] gmail [dot] com
City (Country) Montreal (CA)
Time 45'
Type of Conference Conference > 100 attendees
Level Everybody

La « notion de complété » pour tous

Biography

Fort de ses 18 ans d’expériences en technologies de l’information, Hugues œuvre en consultation comme analyste fonctionnel d’application web pour des clients du domaine bancaire. Il a su composé avec de nombreuses approches méthodologiques - allant du traditionnel modèle en cascade, au développement rapide, à l’approche RUP et depuis 2003 en Agile. Il a connu l'évolution du rôle de Scrum Master selon l’approche « initiale », jusqu'à sa certification Scrum Master en 2010. Agissant souvent comme mentor et formateur, Hugues crois fermement que les bienfaits de l’agilité – nommément de la "notion de complété" – sont exportable à toute forme de travail d’équipe. Son approche du travail d’équipe s’aligne beaucoup sur les principes évoqués dans le livre « Les 5 dysfonctions d’une équipe » de Patrick Lencioni.

Description

La « Notion de complété » est l’une de ces pratiques Agile très connues, mais portant difficile à cerner. Le principe de base repose sur l'acceptation de tous les membres de l'équipe sur ce qui DOIT constituer un travail proprement terminé. L'envers de la médaille est que cela représente d'une part l'engagement de l'équipe d'ici la fin de l'itération, et les attentes envers eux par les clients et le reste de l'organisation. Le punch : cette notion n'est pas figée ! En effet, selon l'expérience de l'équipe et les difficultés du projet etc, cette notion DOIT s'adapter. C’est pourquoi nous vous offrons la chance de revisiter la théorie, mettre en avant plan certaines des difficultés types, et surtout, suggérer comment la « Notion de complété » peut s'appliquer à d'autres domaines que le développement « Agile » de logiciels.

Benefits for the attendees

Cette conférence est offerte autant aux initiés désireux de renouer avec la base, qu'aux non-initiés désireux de découvrir ce qui changera très certainement la « finalité » du travail d'équipe ! Bienvenue à tous !

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